“De reden dat John Tier van Planning To Succes voor deze opdracht gekozen is, is omdat hij aantoonbaar heel veel ervaring heeft. Hij past bij onze verwachtingen, hij weet hoe je mensen mee kan krijgen en op welke knoppen je moet drukken om dingen gedaan te krijgen.”

“Planning To Succes helpt en adviseert NH Leeuwenhorst bij het optimaliseren en professionaliseren van onze personeelsplanning met een nieuw roosterbeleid en nieuwe inzichten. Een zeer prettige samenwerking!”

“Planning To Succes heeft ons echt geholpen. Een nieuw roosterbeleid, een nieuwe kijk op basisroosters, de mogelijkheden van zelfregie in combinatie met een geprofessionaliseerde planning.”

“Beveiliging Vliegtuigen Schiphol; Planning To Succes dacht mee en adviseerde over het aantal medewerkers dat nodig is om de dienstverlening goed uit te voeren. Ze adviseerden over de meest gunstige roosters – organisatorisch, kostentechnisch en voor de beveiligers. En zijn nog steeds operationeel betrokken. Planning To Succes krijgt een dikke 10 voor de commitment. Het maakt niet uit wanneer ik bel of app… Ook ’s avonds en in het weekend staan ze klaar voor overleg en om mee te denken over oplossingen.”

“De dienstverlening van Planning To Succes is van een hoog niveau. De kennis wordt gedeeld met ons en vragen of aanbevelingen van onze kant krijgen altijd een vervolg. Een mooi voorbeeld was de zichtbaarheid. Die kon beter en dat hebben we als een kritisch punt naar voren gebracht. Daar hebben jullie ook direct aan gewerkt door meer mensen beschikbaar te stellen en meer aanwezig te zijn op de locaties en baden. Daarnaast is de expertise van Planning To Succes bij de implementatie van een nieuw roostersysteem zeer welkom.”

“Planning To Succes heeft laten zien dat meedenken, ideeën opperen, kritisch kijken en vooral geen 9 tot 5 mentaliteit een eye opener is voor een zorginstelling. Het is een voorrecht te mogen samenwerken met een partij die niet zichzelf op de eerste plaats zet, maar altijd oog heeft voor de belangen van de klant. Een betere samenwerking is niet denkbaar.”

“Er is altijd een planner beschikbaar. Als de planner ziek is, dan regelt Planning To Succes een vervanger. Dat maakt deze constructie heel fijn om mee te werken.”

“Planning To Succes heeft ons laten zien dat niet het systeem waarmee je plant het belangrijkste is, maar hoe je de planning toepast ongeacht het systeem. Door duidelijk te zijn in wat we graag wilden en hoe we naar de toekomst kijken hebben julle ons een duidelijk advies gegeven. En daar zijn we tot op heden hartstikke blij mee.”

“Dankzij Betty en Sonja van Planning To Succes hebben we eindelijk rust in de planning én de administratie. Overuren, verlof, salarissen, het wordt allemaal strak geregeld. Daardoor houden wij als HR de handen vrij voor waar het echt om draait: onze mensen.”